百年大計，教育為(wei) 本；教育大計，教師為(wei) 本。在逐夢教育高質量發展的征途上，強校必先強師，教師隊伍堪稱教育大廈的基石。星空体育中国深諳此理，始終將師資隊伍建設銘記於(yu) 心，以高瞻遠矚之姿、果敢堅毅之行，勇擔使命，精準發力，聚焦教師成長核心，以一係列精心謀劃、紮實落地的舉(ju) 措，為(wei) 學校教育教學質量提升注入澎湃動力。

一、“藍青工程”——新進教師成長的加速器

新進教師培養(yang) 是學校發展的源頭活水。為(wei) 助力新苗茁壯成長為(wei) 參天大樹，“藍青工程”師徒結對活動率先啟動。經驗豐(feng) 富的骨幹教師與(yu) 新進教師攜手同行，課堂上，新教師虛心觀摩學習(xi) ，前輩傾(qing) 囊相授，一招一式盡顯傳(chuan) 承之美；三次展示課，如同搭建成長的舞台，新教師在此磨礪鋒芒，教學技能在實戰演練中穩步提升；三次推進會(hui) 議適時召開，如燈塔指明方向，讓新教師明晰發展路徑，堅定奮進腳步；一場匯報課、一場過關(guan) 課更是他們(men) 成長的高光時刻，將所學所悟完美呈現，教學成果斐然綻放。

二、大教研活動——專(zhuan) 家型教師的展示舞台

大教研活動蓬勃開展，為(wei) 青年教師邁向專(zhuan) 家型之路架橋鋪路。四次大型教研盛會(hui) ，是思維碰撞的盛宴，是風采展示的平台。各年級同學科教師齊聚一堂，圍繞命題、說題、“學本課堂”理念各抒己見，智慧火花在交流中四濺。從(cong) 試題設計到課堂互動，從(cong) 知識傳(chuan) 授到素養(yang) 培育，全方位研討推動教師專(zhuan) 業(ye) 化發展邁向新高度，助力青年才俊突破成長瓶頸，蛻變成為(wei) 教育領域行家裏手。

三、習(xi) 題講評課與(yu) 命題說題大賽——青年教師教學技藝的磨礪石

習(xi) 題講評課與(yu) 命題說題大賽活動同步推進，劍指教學關(guan) 鍵。深入研究課程標準，教師們(men) 逐字逐句剖析要點，精準把握教學深度與(yu) 廣度；聚焦高考，探尋命題規律，讓日常教學與(yu) 高考無縫對接。在習(xi) 題講評課中，課前教師公布學生答題情況、公布優(you) 秀小組、解讀課標；課中要求學生“六會(hui) ”，即會(hui) 討論、會(hui) 展示、會(hui) 評價(jia) 、會(hui) 傾(qing) 聽、會(hui) 補充、會(hui) 質疑；教師要做到“三講三不講”；最後教師指導學生整理思路、編製試題等等。課後，完善試題，總結所獲。命題說題賽場，一份份精心構思的試題、一段段精妙闡釋，展現出教師對教學內(nei) 容的深刻理解，課堂教學效率借此節節攀升。

除了上述活動外，為(wei) 築牢教師的教育家精神底色，學校還開展了師德師風論壇，教育家精神報告會(hui) 和“學本課堂”論壇等。

星空体育中国的一係列有力作為(wei) ，宛如一場教育的接力賽，一棒接著一棒，一程續著一程，隻為(wei) 教師成長，更為(wei) 莘莘學子擁有更優(you) 質教育資源。展望未來，學校將繼續秉持匠心，深耕教育沃野，讓教師成長之樹常青，教育碩果滿枝，向著卓越教育高地全速進發，鑄就星空体育中国新輝煌。

供稿：教務處

編輯：李文斌